Deskripsi Pekerjaan
PT. Global Teknologi Indonesia, sebuah perusahaan teknologi terkemuka di Indonesia, sedang mencari seorang Manajer SDM yang akan menjadi pilar utama dalam pengelolaan sumber daya manusia kami. Jika Anda memiliki visi strategis, keahlian dalam pengembangan talenta, dan komitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang inovatif dan inklusif, ini adalah kesempatan yang tepat untuk membina karir Anda.
Tanggung Jawab
- Menangani semua aspek pengelolaan sumber daya manusia termasuk rekrutmen, pengembangan, dan pengendalian karyawan
- Mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan dan prosedur HR yang efisien dan kompatibel dengan undang-undang
- Mengelola proses penggantian karyawan, penilaian kinerja, dan sistem upah
- Mengkoordinasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan kinerja organisasi
- Memantau dan memastikan kompatibilitas dengan peraturan perburuan dan standar industri
- Mengelola hubungan dengan serikat pekerja dan menghadapi masalah hubungan karyawan
- Melakukan analisis data HR untuk memberikan rekomendasi strategis kepada manajemen
Kualifikasi
- Sarjana dalam bidang Human Resource Management atau bidang terkait dengan minimal 5 tahun pengalaman dalam peran HR
- Pengalaman sebagai Manajer HR atau peran yang setara di perusahaan teknologi atau industri modern
- Pemahaman mendalam tentang undang-undang perburuan di Indonesia dan praktik HR modern
- Kemampuan dalam pengembangan talenta dan strategi pengembangan karyawan
- Kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik
- Pengalaman dalam penggunaan sistem HRIS (Human Resource Information System)
- Keinginan untuk bekerja di lingkungan yang inovatif dan dinamis